第469章 解读大成功（2 / 2）

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“多么有哲理！”

“尤其是后一句，意思是说财富的海洋无边无际，终其一生恐怕也摸不到边界，但是在总量已经如此庞大的前提下，财富仍旧能够增加。”

“当海底被不断侵蚀的时候，大海能容纳的海水就会变得更多。”

“‘蚀’就是亏损，也就是表面上我们烧钱了、亏损了，但能够容纳的财富却变多了。”

“这说明裴总是鼓励我们烧钱，去扩张边界，就像逆风物流一样，烧钱不是在单纯的烧钱，而是要不断地扩大规模！”

张元：“1024数码节表示点赞。”

贺得胜：“呃，各位大佬，我倒是还想到了一点，不知道当讲不当讲。”

林晚：“自家人的群不要说这些废话，讲就是了。”

贺得胜：“呃，好的。我是从‘基石’这个词联想到了更多的内容，我觉得逆风物流不仅在腾达内部是基石，在社会上也是基石。”

“甚至可以说，腾达的使命之一，就是成为整个社会的基石！”

“因为我在投资部门，所以对这一点感触更深。裴总亲自掌管圆梦创投时，就只投了两个项目，分别是共享电话亭和学霸快来，其他那些似乎很赚钱的项目，却看都没看一眼。”

“而这两个项目都有着非常强烈的公益性质。”

“共享电话亭，为普通消费者在商场逛街时提供了一个休息的独立空间，也成为宣扬城市文化的地标；而学霸快来项目更是聚焦于全民教育领域，致力于实现‘打破壁垒、知识共享’这一宏伟目标。”

“而相比于圆梦创投目前的成绩来说，显然逆风物流要更加扎实、更加优秀。”

“所以，成为社会的基石，这应该也是裴总的目标之一，是否为社会做出足够贡献，自然也是‘基石奖’评选考量的一个重要方向。”

林晚：“言之有理！”

胡显斌：“你们聊太快了，刚点进来就看到99+新消息一脸懵逼。有没有课代表给总结一下，让我抄个作业？”

林晚：“我来吧。”

“‘基石奖’的评选主要是出于四个目的。”

“第一，表彰起到基石作用的业务部门；第二，鼓励我们学会先亏后赚，大胆尝试，从失败中汲取经验；第三，烧钱扩大市场份额，目光长远；第四，要尽可能地承担社会责任。”

黄思博：“666666！”

吕明亮：“可以，这应该就是裴总的全部意图了。”

张元：“这样看来，逆风物流获奖是实至名归啊，这几点全部满足。我似乎已经想到拿下个基石奖的办法了！”

贺得胜：“那我们两个部门可以比比看谁先拿到啊。”

张元：“……草，我又忘了我已经不是摸鱼网咖和rof装机的负责人了，还在这给自己加戏呢。@肖鹏，私聊。”

肖鹏就是原本林城摸鱼网咖的负责人。

张元“被退休”之后反复考虑，鉴于肖鹏在林城的优秀表现，在一众老员工之中破格提拔成为摸鱼网咖和rof装机现在的负责人。

林晚：“解读大成功，散会！”

李雅达：“且慢！！”

马騳骉：“？”

胡显斌：“李姐你不是在国外？”

林晚：“咦，雅达你那边现在几点？”

李雅达：“几点不重要，我半夜口渴起来喝水刚好看到你们的讨论。我还有要补充的！”

“我觉得‘基石’这个词还有一层含义。”

“之前马一群只分析了后半句，但是前半句的‘金山有缺、不损其高’他没分析。”

“在我的理解中，为什么金山有缺不损其高？恰恰是因为金山根基深厚，所以一点点缺损也不会让它轰然倒塌。”

“而这个奖项又被称为‘基石奖’，这也是在暗示我们要夯实基础。”

“‘金山有缺’在‘钱海无涯’之前，这说明夯实基础是前提，只有夯实了基础，再去烧钱扩大市场，根基才牢固。”

马騳骉：“有道理！哎我怎么没想到呢？惭愧惭愧。”

李雅达：“不不不，我也是看到你对后半句的分析才想到这一点的。还是你们文科生比较厉害。”

郝云：“嗯，你们说的都太有道理了！”

“我觉得这五点，可以作为‘基石精神’，加入到腾达精神之中，作为腾达精神的其中一个方面。”

“这也给我们人力资源部以后的工作提供了明确的指导意义！”

很快，聊天群就被各种666给刷屏了。

负责人们翻着聊天记录，越看越觉得有道理。

裴总真是一位哲人啊，简单的十六个字，竟然能够隐藏这么多的哲理？

这得是古代大贤才能有的水平吧？