约法三章（2 / 2）

其实应姗姗还有后半句没有说。

要不是担心陆廷深突然一下适应不了淡水的味道，她会果断的让秘书送杯温白开进来。

这下轮到陆廷深沉默了。

很快秘书的茶泡好了，小心翼翼的送了进来。

办公室里的气氛果然很凝重，这是他在外面时已经想像到的，只不过矛头好像有些不太对劲。

应总正义凛然的坐在总经理的办公椅里，而陆董事长却显得有些不自然似的，好像一个做错事想要回避的孩子。

究竟发生了什么？

秘书心里嘀咕，特意还多观察了一下办公室里的两个人。

“你可以打辞职报告了。”

陆廷深本是不想面对应姗姗超有力的话语，却看到秘书探究的眼神，立刻想到他久久没有送茶水进来的失误，果断的出声。

啊？

秘书一愣，吓得差点跪下：“对不起陆董，我不是故意的，念我是初犯原谅我吧。”

这话听着怎么那么别扭。

应姗姗有些不满的看向陆廷深，想为秘书说话。

只是一杯茶水晚倒了些，不至于就这样辞了人家。

“深蓝向来以严谨治理公司，不允许任何人在自己的职位上有消极怠工的行为，今天是我在这里，如果换作是客户，难道你也说，因为一时没想起来，所以没有上茶吗？”

陆廷深的话抢在了应姗姗的头前，毫不留情的甩给了秘书。

“我……”

这下好奇心极大的秘书是彻底的蔫了。

陆廷深的指责精准到位，三言两语已经说出了他所犯的错误，没有半点个人情绪的发泄。

深蓝其实能那么快的发展壮大，与其员工的整体素质极高是分不开的，就像是总经理的秘书，最低的也要硕士门槛，而其实的配备都是博士毕业。

也许会有人质疑，要那么高的学历去做秘书一职是不是过于大材不用。

但是面对着高于其它企业三倍的年薪加福利，应聘董事长和总经理秘书的人可是排了很长的队伍。

重金之下必有勇夫，更何况对于一名博士来说，秘书的工作真的是轻而易举可以做好的。

如果一个博士担当不了一个秘书的职位，谈何更长远的发展。

其实陆廷深当初有这样的规定也是有他自己的理由在其中。

找博士做秘书，其实只是一种人才储备，是一个过渡的过程。

董事长和总经理掌管着深蓝的所有大局，他们身边的人自然不能是泛泛之辈，公司在不断的发展壮大，需要人才的地方多的是。

如果他们的秘书做好了，找机会调去做个部门经理或是其它科室的负责人，自然是再好不过的，而且还是心腹人员，自然是放长线钓大鱼的万全之策。

应姗姗的秘书可怜巴巴的看了眼自己的顶头上司，然后长长的叹息了一声。

读了那么多年的书，他作为一名博士自然听得懂陆廷深的意思。

不可否认，他的行为确实违背了一名做秘书该有的职业素养。

“抱歉陆董事长，我知道自己的错误不可原谅，请给我两天的时间，将手里的事情全部整理出来，然后交给对接的人再走。”