重筑2005 第329节（1 / 2）

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qq空间的相册功能在06年就推出了，但黎妙语一直嫌弃难用，只传了一些日常拍的照片，而且不对外可见，也有少数几张她自己的照片，都是上锁的。

今年qq空间改版之后，相册扩容，且增加了不少功能，她玩的才多了起来。

两人谈恋爱的事情，她并没有刻意隐瞒，也并没有刻意宣扬，空间里面有俩人的合照，不过都加了密码锁，是她留给自己的“回忆”。

苇庆凡打开空间，然后看到黎妙语果然上传了照片，每一张都有备注日期，里面有三分之一左右都有他的身影，不乏一些神态亲昵的合照。

而且，没有密码锁……

也就是说，所有人都能看到。

比较庆幸的是，黎妙语和李婉仪互相有电话号码，却没有qq好友。

而且俩人的qq好友都不多，同学都没加全，而且李婉仪以前怕被苇庆婵知道，有意在同学间隐藏与苇庆凡的恋情，就算现在公开了，传播应该也不会太快。

这就像是水面上的两个涟漪，黎妙语这边的涟漪已经扩散开，李婉仪这边的涟漪刚刚开始扩散。

两者相距有点距离，但在同一片水域里面，肯定会有接触碰撞的时候。

并且，以则两个女孩子的人气，这个过程需要的时间，肯定不会很久！

一旦涟漪互相碰撞，并且反馈到中心节点——即黎妙语和李婉仪两人，肯定会炸开的。

从一开始，苇庆凡就知道这一天早晚会到来的，但现在，这一天真正接近，还没有来临，他就发现自己还是有点慌。

得想办法拖一拖，至少要拖到妙妙生日之后……两个月而已，只要拖完这个暑假，基本就能拖过妙妙生日了……

他在心里面暗暗琢磨着对策，陪黎妙语聊了会天，然后洗了澡，陪学姐吃了饭休息睡觉。

公司这边各个项目进展顺利，苇庆凡很快做出决定，准备15号回家，在家里过生日。

这几年下来，两个女孩子的生日对他来说不算难过，最难过的是她们“共同”的节日，因为李婉仪在厦门的缘故，其他节日也都比较好应付。

唯独每年暑假，他自己的生日，是最头疼的时候。

07年的时候，高考结束，他借着工作的借口，是跟学姐一起过的；

08年的时候，大一暑假，他同样找了工作的借口，李婉仪有事，是跟黎妙语一起过的；

而今年，李婉仪肯定没事了，黎妙语更是很有空，俩姑娘显然都在准备着怎么给他过生日呢……

于苇庆凡而言，这是真正的“最难消受美人恩”，一不小心就可能生日变忌日。

然而，就在俩人准备出发回家之前，李婉仪接到了晋江那边鞋厂的电话。

厂里出事了！

因为是暑假，厂里不少员工的孩子放假，到城里来看望爸妈，有一些家长就希望孩子也能进厂打工，赚一些钱补贴家用。

出事的就是其中一个员工的孩子，今年才初二，准备辍学，经他妈妈找管理说情，被允许到厂里面来上班，昨天下午才到厂里来上班。

恰好厂里一位脱楦头（做鞋子流程里是用的一种脚的模具）工人生病请了几天假，管理就让这个孩子先学着做这个——脱楦头的工资相对高一些，那个孩子的妈妈希望孩子可以做一些工资比较高的工作。

昨天一天下来，工作很顺利，然后就在今天下午刚上班后不久，他把手指给砸断了，情况比较严重……

李婉仪还没遇见过这样的事情，被吓了一跳，又气又怕，一方面是怕的是责任，另一方面也怕把人家孩子耽误了。

才初二的孩子，比她弟年龄还小！真留下点什么残疾，影响的可能是一辈子！

听说这件事情后，她一方面让人赶紧送医院接受最好的治疗，一方面又准备要亲自过去。

一方面是对事故的善后，一方面是内部的追责处理。

从开网店开始，苇庆凡一直给她的告诫就是守法，当然天朝自有国情在此，加班之类的事情自然是从众的，但是在员工年龄这方面，她真的是跟厂里面讲过的。

现在居然出了这样的事情，肯定要严肃处理才行。

这天已是13号，苇庆凡也不放心她一个人过去，于是干脆提前两天给自己请假，当晚就陪着她一块飞去了晋江。

第321章 她与清淮孰美

“别担心，咱们又不知情，没到那程度，而且咱们天朝自有国情在此……实在不行，我这银行不是还有几个亿吗？咱赔得起！”

飞机上面，苇庆凡柔声安慰，“而且一根手指，也没那么严重……别担心……”

李婉仪点了点头，但很显然还是有点担心。

落地之后，两人迅速到了医院里。

还好，事情远没有到最坏的情况，首先是受伤的孩子伤势在可控范围，医生虽然说“要看恢复情况”，但言语中表达的意思还是比较乐观的；

其次，母子两人性情都比较纯良，并没有想要一大笔赔偿的想法，甚至见老板跑过来了，还有点不安，生怕会被追究责任。

苇庆凡陪着李婉仪，垫付了医药费，安抚了伤者，到很晚才回到宾馆。

对于那位管理的处罚肯定要有，但这并不重要，更重要的是要把规矩定下来，并且要让它能贯彻运行，发挥作用。

而想要保证这些规矩能够运行发挥，违反者会受到处罚，就是一个必要条件。

考虑到“天朝自有国情在此”，一些规定就跟方便面上的牛肉大虾一样，不能说不存在，但基本只能在纸面上见到，那位管理的做法肯定不对，然而在这年头，也属于很常见的事情。

因此处罚肯定要有，却不宜太重，俩人商量之后，决定扣一个月工资，分两个月扣完，也就是说是两个月的半薪。

第二天，一个厂长，两个管理被叫来在厂里的办公室开了个会，由李婉仪宣布了处罚决定，并且准备再提拔一个管理。

原本的两个管理都是厂长刘路勇的人，李婉仪接受工厂之后也没有插手，这次提拔管理是早就有的想法，因为之后肯定要把整个工厂纳入自己的管理，先提拔一个不会跟着刘路勇一起离开的人，也算是制衡刘路勇一个手段，不至于他这个厂长带着班底一走，厂子都运转不动。